На початку грудня минулого року структурне безробіття в Україні залишається актуальною проблемою. Єдиний портал вакансій зафіксував понад 232 тисячі оголошень про вакансії, але знайти потрібних працівників стає все складніше. Особливо складна ситуація у промисловому секторі та логістиці, де бракує технічних фахівців, водіїв та інших спеціалістів. Деякі компанії навіть готуються до скорочень у 2026 році. На ринку праці відчутний дефіцит кадрів, особливо у галузях, де потрібні фізична праця або специфічні технічні знання. Прогнози показують, що цьогоріч дефіцит кадрів лише зросте. У той же час, Нацбанк прогнозує зниження рівня безробіття. Крім того, на ринку праці спостерігається нерівновага між попитом і пропозицією у різних галузях, деякі з них мають дефіцит кадрів, а інші – надлишок. Бізнес планує розширювати штат та підвищувати зарплати для збереження ключових працівників, але це може стати викликом у зв’язку із зростанням витрат та інфляційним тиском.